Gençlik ve Spor Bakanlığı (GSB), taşra teşkilatlarında görevlendirilmek üzere sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu..
Türkiye genelinde 190 personelin alınacağı kadro kapsamında Van’a da 3 kişilik kontenjan ayrıldı. Gençlik ve Spor Bakanlığı tarafından yayımlanan ilana göre, yazılı veya sözlü sınav yapılmadan gerçekleştirilecek personel alımları, 2024 KPSS B Grubu KPSS P3 puan sıralaması esas alınarak yapılacak.
Van Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü bünyesinde görevlendirilmek üzere;
1 avukat,
1 elektrik-elektronik mühendisi,
1 makine mühendisi
olmak üzere toplam 3 sözleşmeli personel istihdam edilecek.
TÜRKİYE GENELİNDE 190 KADRO AÇILDI
Bakanlığın ilanında Türkiye genelinde toplam 190 sözleşmeli personel alımı yapılacağı belirtildi. Kadrolar arasında 40 avukat, 42 elektrik-elektronik mühendisi, 54 inşaat mühendisi, 52 makine mühendisi ve 2 harita mühendisi yer aldı.
BAŞVURU ŞARTLARI NELER?
Başvuruda bulunacak adayların bakanlık tarafından belirlenen genel ve özel şartları taşıması gerekiyor.
Adaylarda aranan bazı şartlar şöyle:
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
18 yaşını tamamlamış olmak,
2024 KPSS B Grubu KPSS P3 puan türünden gerekli taban puanı almış olmak,
Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almıyor olmak,
Mezuniyet sonrası staj süreleri hariç en az 360 gün mesleki deneyime sahip olmak,
Kamu görevinden ihraç edilmemiş olmak,
Güvenlik soruşturması ve arşiv araştırmasının olumlu sonuçlanması.
Ayrıca adayların vardiyalı çalışma sistemine ve 24 saat esasına göre görev yapmaya engel bir sağlık durumunun bulunmaması gerekiyor.
BAŞVURULAR ELEKTRONİK ORTAMDA YAPILACAK
GSB personel alımı için başvurular 22 Haziran 2026 Pazartesi günü saat 00.00’da başlayacak. Başvuru süreci 26 Haziran 2026 Cuma günü saat 17.00’de sona erecek.
Adaylar başvurularını şahsen veya posta yoluyla yapamayacak. Başvurular, e-Devlet üzerinden giriş yapılacak Kariyer Kapısı platformu aracılığıyla elektronik ortamda gerçekleştirilecek.
Adayların başvuru sürecinde belirtilen tarih ve saatlere dikkat etmeleri, özel şartları ve kadro bilgilerini kontrol etmeleri gerekiyor.